

Formation de formateur Module 2 perfectionnement
Durée de la formation
4 jours |
Tarif en groupe
1900€ |
Dates
Sessions mensuelles |
Sessions de groupe à partir de 3 participants.
Objectif général
Maîtrisez l'essentiel pour animer vos premières formations, savoir gérer un groupe et êtes capable de vous assurer de la progression de chacun de vos apprenants.
Objectifs pédagogiques
Organiser la progression pédagogique d’une formation en tenant compte des objectifs, des besoins des stagiaires et des phases d’apprentissage, concevoir les contenus de formation en fonction des objectifs pédagogiques fixés et connaitre et utiliser les bases de PowerPoint comme outil d’animation.
Public et prérequis
Formateurs / Managers / Coach d'équipe / Consultants Formateurs / Tuteurs / toute personne amenée à transmettre un savoir.
Pas de prérequis.
Pour toute personne en situation de handicap, merci de prendre contact avec nous afin de connaître les conditions d’accessibilité à cette formation et d’étudier ensemble si des mesures d’adaptation du parcours sont nécessaires.
Méthodes et moyens pédagogiques
Apports théoriques et pratiques, mises en situation filmées et analysées, support de cours formation de formateur perfectionnement.
Modalités d'évaluation
L’évaluation de la réussite des objectifs s’effectue pendant la formation grâce à une évaluation à travers la simulation. Elle permet de mesurer l’atteinte des objectifs professionnels en s’appuyant sur les objectifs définis par le programme. Ces acquis seront affirmés par une certification pour les formations certifiantes.
Avant la formation ou au début de la formation, une évaluation de niveau ou un test de positionnement est réalisé.
A mi-parcours et en fin de parcours, chaque stagiaire remplit un questionnaire d'évaluation de stage destiné à améliorer nos services dans une démarche de qualité.
Environ un mois après la fin de la formation, un questionnaire à froid est envoyé pour recueillir les appréciations après avoir mis en pratique la formation.
Programme détaillé
Comprendre le concept de l'ingénierie de formation
Savoir définir des objectifs pédagogiques, travailler à partir d'un cahier des charges
Identifier les étapes clés et finaliser un plan de formation complet
Concevoir le contenu pédagogique de son module de formation
Identifier les outils pédagogiques dans le cadre de la formation pour adultes
Choisir une ou des méthodes pédagogiques adaptées au sujet et à son public (active, coactive, interrogative, démonstrative, magistrale)
Utiliser les outils pédagogiques dans le cadre de la formation pour adultes
Savoir construire le scénario pédagogique, la progression pédagogique du module de formation
Élaborer et mettre en forme ses propres supports de cours sur le fond et sur la forme sur PowerPoint
Savoir utiliser les différents supports : tableau blanc, dossiers, PowerPoint…
Maîtriser les fonctions de base de Powerpoint
Concevoir et exécuter des diaporamas (présentations) simples
Créer une présentation, choisir et utiliser un modèle
La présentation des slides, l'uniformisation de la structure
Les principes d'une présentation visuellement
Les spécificités des éléments visuels à intégrer et notamment la police et les images
Savoir animer une séquence de formation en utilisant le support PowerPoint
Connaitre les principes d’animation des slides
Capter et faire vivre son auditoire :
Évitez de simplement lire le contenu des diapositives à l’écran
Maintenir le contact visuel avec les stagiaires, rester à leur écoute
Adopter les bonnes techniques d'animation lors de son intervention
Les critères de la communication orale à intégrer sur la forme
Les astuces d'utilisation de l'outil en animation
Connaitre les risques d’une mauvaise exploitation de l’outil PowerPoint